Organisation: Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada
Année: 2024
Mois: février
Numéro de la demande: A-2022-21622
Résumé de la demande: Je demande les documents suivants se rapportant au travail à distance ou hybride dans votre organisation : 1. Toutes les évaluations internes ou externes portant sur l’efficacité, l’efficience et l’équité du travail effectué par les télétravailleurs (ou un terme apparenté, comme les travailleurs à distance) et les travailleurs hybrides (ou en mode hybride), entre le 1er mars 2020 et le 1er novembre 2022. Les documents recherchés comprennent, entre autres : - Les notes de service internes et les données comparant les indicateurs de rendement des télétravailleurs à ceux des employés sur place; - les documents contenant des comparaisons des notes moyennes ou de la distribution des notes pour les évaluations annuelles des employés, ou les sondages auprès des travailleurs pour les années 2018 à 2022; - les données agrégées et anonymisées comparant le rendement des équipes ou des unités avant et pendant la pandémie; - les documents ou les notes de service formulant des options, des plans et des stratégies pour les attentes futures à l'égard du lieu et du mode de travail pour les années 2021 à 2023; - la correspondance pertinente avec les représentants syndicaux du secteur public sur des questions liées aux modalités de travail. 2. L'ensemble des guides, des lignes directrices, des politiques, des procédures et des pratiques écrites que votre organisation a élaborés depuis 2020 à l’intention des fonctionnaires au sujet du télétravail, du mode hybride et du travail sur place. 3. Tous les documents, les rapports, les études ou les statistiques et les données pertinentes indiquant le nombre d’employés selon leur statut d’emploi (télétravail à temps plein, mode hybride, travail sur place à temps plein) en mars 2020, novembre 2021 et novembre 2022.
Disposition: Communication partielle
Nombre de pages: 3540